https://www.pipedija.com/index.php?action=history&feed=atom&title=Klaid%C5%B3_kult%C5%ABra 2026-07-11T20:25:37Z Šio puslapio versijų istorija projekte MediaWiki 1.37.1 https://www.pipedija.com/index.php?title=Klaid%C5%B3_kult%C5%ABra&diff=88279&oldid=prev 2025-07-07T07:01:07Z

<p></p> <table style="background-color: #fff; color: #202122;" data-mw="interface"> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <tr class="diff-title" lang="lt"> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">← Ankstesnė versija</td> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">10:01, 7 liepos 2025 versija</td> </tr><tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l12">12 eilutė:</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">12 eilutė:</td></tr> <tr><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>* Neatsiranda [[gerosios praktikos]]</div></td><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>* Neatsiranda [[gerosios praktikos]]</div></td></tr> <tr><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><br/></td><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><br/></td></tr> <tr><td class="diff-marker" data-marker="−"></td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>Kai įvyko [[Rusijos-Ukrainos karas]], per kurį daug kartų gausesnės ir daugiau ginkluotos [[Rusija|Rusijos]] karinės pajėgos ganėtinai stipriai gavo nuo [[Ukraina|Ukrainos]] į kaulus, vėliau Vakarų kariniai ekspertai analizavo ir pateikė išvadą: esminė, pati didžiausia Rusijos nesėkmių priežastis buvo klaidų kultūros nebuvimas. Dėl to jokios karo veiksmų klaidos nebūdavo pripažįstamos, būdavo daug kartų kartojamos, ir toliau nepripažįstamos.</div></td><td class="diff-marker" data-marker="+"></td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>Kai įvyko [[Rusijos-Ukrainos karas]], per kurį daug kartų gausesnės ir daugiau ginkluotos [[Rusija|Rusijos]] karinės pajėgos ganėtinai stipriai gavo nuo [[Ukraina|Ukrainos]] į kaulus, vėliau Vakarų kariniai ekspertai analizavo ir pateikė išvadą: esminė, pati didžiausia Rusijos nesėkmių <ins style="font-weight: bold; text-decoration: none;">[[</ins>priežastis<ins style="font-weight: bold; text-decoration: none;">]] </ins>buvo klaidų kultūros nebuvimas. Dėl to jokios karo veiksmų klaidos nebūdavo pripažįstamos, būdavo daug kartų kartojamos, ir toliau nepripažįstamos.</div></td></tr> <tr><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><br/></td><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><br/></td></tr> <tr><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>Kaip pastebi dar kiti vadybos ekspertai, be klaidų kultūros iš principo, netgi teoriškai nėra įmanoma kokia nors [[kokybės vadyba]] ar [[Lean]]. Jei klaidų kultūra nesukuriama prieš diegiant kitas metodologijas, tų kitų metodologijų diegimas tampa arba neįmanomu, arba fiktyviu.</div></td><td class="diff-marker"></td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>Kaip pastebi dar kiti vadybos ekspertai, be klaidų kultūros iš principo, netgi teoriškai nėra įmanoma kokia nors [[kokybės vadyba]] ar [[Lean]]. Jei klaidų kultūra nesukuriama prieš diegiant kitas metodologijas, tų kitų metodologijų diegimas tampa arba neįmanomu, arba fiktyviu.</div></td></tr> </table>

Vikšrelis https://www.pipedija.com/index.php?title=Klaid%C5%B3_kult%C5%ABra&diff=62087&oldid=prev 2022-12-24T11:54:00Z

<p>Naujas puslapis: &#039;&#039;&#039;Klaidų kultūra&#039;&#039;&#039; - tokia <a href="/index.php/Vadyba" title="Vadyba">vadybos</a> sąvoka, kurios esmė yra gebėjimas pripažinti klaidas ir iš jų mokytis, tokiu būdu paverčiant klaidas privalumais ir laimėjimais. Klaidų kultūra yra viena iš esminių <a href="/index.php/Vakarai" title="Vakarai">Vakarų</a> bei <a href="/index.php/Japonija" title="Japonija">Japonijos</a> vadybos minkštųjų sričių, kuri laikoma efektyvios vadybos pagrindu. Kaip pastebi visokie vadybos ekspertai iš <a href="/index.php/Vakarai" title="Vakarai">Vakarų</a>, visokie sovietiniai absurdai su klaidų kultūra yra visiškai ne...</p> <p><b>Naujas puslapis</b></p><div>'''Klaidų kultūra''' - tokia [[vadyba|vadybos]] sąvoka, kurios esmė yra gebėjimas pripažinti klaidas ir iš jų mokytis, tokiu būdu paverčiant klaidas privalumais ir laimėjimais. Klaidų kultūra yra viena iš esminių [[Vakarai|Vakarų]] bei [[Japonija|Japonijos]] vadybos minkštųjų sričių, kuri laikoma efektyvios vadybos pagrindu.<br /> <br /> Kaip pastebi visokie vadybos ekspertai iš [[Vakarai|Vakarų]], visokie sovietiniai absurdai su klaidų kultūra yra visiškai nesuderinami, nes už klaidas yra baudžiama, klaidos neigiamos, laikomos baisia negarbe ir niekada nepripažįstamos.<br /> <br /> Kai nėra klaidų kultūros, visada kartojasi tipiškos problemos:<br /> * Klaidos nepripažįstamos<br /> * Nepripažintos klaidos netaisomos<br /> * Už klaidas darbuotojai būna baudžiami<br /> * Iš klaidų nesimokoma<br /> * Klaidos kartojamos<br /> * Klaidos virsta sistemingomis [[blogoji praktika|blogosiomis praktikomis]]<br /> * Neatsiranda [[gerosios praktikos]]<br /> <br /> Kai įvyko [[Rusijos-Ukrainos karas]], per kurį daug kartų gausesnės ir daugiau ginkluotos [[Rusija|Rusijos]] karinės pajėgos ganėtinai stipriai gavo nuo [[Ukraina|Ukrainos]] į kaulus, vėliau Vakarų kariniai ekspertai analizavo ir pateikė išvadą: esminė, pati didžiausia Rusijos nesėkmių priežastis buvo klaidų kultūros nebuvimas. Dėl to jokios karo veiksmų klaidos nebūdavo pripažįstamos, būdavo daug kartų kartojamos, ir toliau nepripažįstamos.<br /> <br /> Kaip pastebi dar kiti vadybos ekspertai, be klaidų kultūros iš principo, netgi teoriškai nėra įmanoma kokia nors [[kokybės vadyba]] ar [[Lean]]. Jei klaidų kultūra nesukuriama prieš diegiant kitas metodologijas, tų kitų metodologijų diegimas tampa arba neįmanomu, arba fiktyviu.<br /> <br /> <br /> [[Category:Vadyba]]</div>

Gimnazija